Treinamento Ocupacional
Treinamentos são extremamente importantes para a qualidade de vida do colaborador na organização. No caso dos treinamentos oferecidos pela Vida Ocupacional em medicina e segurança do trabalho, tem mais importância ainda, pois eles são aplicados por profissionais capacitados e habilitados.
O treinamento ocupacional tem como objetivo preparar os colaboradores para o reconhecimento de riscos e atendimento a procedimentos de segurança. Dessa forma, é necessário que seu conteúdo seja constantemente atualizado, o que por si só é uma das formas de estar sempre em dia com demandas de qualidade e a legislação vigente.
Além disso, ensinar boas práticas e prevenção aos colaboradores é essencial para manter o rendimento, a segurança, a saúde e a qualidade de vida dessas pessoas.

Mas, quais são os treinamentos ocupacionais?
Alguns dos treinamentos realizados em medicina e segurança do trabalho consistem em:
- Primeiros Socorros;
- EPIs – Equipamentos de Proteção Individual;
- Brigada de Incêndio;
- Treinamentos diversos sobre ergonomia;
- Trabalho em Espaços Confinados;
- Segurança para Trabalho em Altura;
- Segurança para Operadores de Ponte Rolante;
- Segurança para Operadores de Empilhadeira;
- Segurança para Eletricistas (NR-10);
- Segurança para cipeiros ou designados;
- Treinamento admissional para a indústria da construção civil.
Importância dos treinamentos de segurança do trabalho
Os treinamentos de segurança do trabalho, além de serem obrigatórios, são extremamente importantes e essenciais para capacitar as pessoas para uma boa convivência e aprendizagem sobre socorro não somente no local de trabalho, mas também de um modo geral.
Além disso, os treinamentos de segurança do trabalho atuam no reconhecimento, avaliação e controle dos riscos presentes no ambiente de trabalho, e ainda ajudam consequentemente na redução do número de acidentes de trabalho.
O Ministério do trabalho exige que as empresas realizem esses treinamentos, como por exemplo, os previstos nas Normas Regulamentadoras.
Treinamentos ocupacionais para a padronização de hábitos
Um dos fatores mais importantes para a realização de treinamentos ocupacionais é a padronização da forma de atuação dos colaboradores, por isso, o treinamento é utilizado como ferramenta para padronizar os processos de trabalho e isso não é diferente para a segurança do trabalho.
A busca da padronização para a redução de acidentes de trabalho é feita por meio das leis, as quais determinam os requisitos mínimos de segurança para o desempenho das atividades.
Conhecendo os riscos presentes no ambiente
Os treinamentos de segurança do trabalho promovem o conhecimento ao colaborador, que estará capacitado para identificar, analisar e entender as medidas de controle dos riscos presentes em seu ambiente e assim trabalhar para evita-los ou, caso ocorram, saber como mitigá-los.
O colaborador bem capacitado, além de se prevenir os acidentes, pode auxiliar seu supervisor ou responsável da área a analisar sua tarefa para eliminar os riscos apresentados.
Medsal – Diferenciais em saúde do trabalho e medicina ocupacional
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